5月10日下午，经济学院2014年模拟招聘大赛决赛暨终场面试于经济学院305室成功举办。经济学院党委副书记张洪峰、院团委常务副书记、职业发展中心主任曹家鸣、院团委副书记李西振出席活动，华能贵诚信托营运总监赵刚、大公集团人力资源部副总经理伊丽红等特邀嘉宾担任终面评委，复赛成绩排名前12名的选手参加终面。
本次模拟招聘大赛共设四个环节，包括网申和三场面试。三场面试分别采用无领导小组讨论、辩论赛和结构化面试的形式，以全方位模拟用人单位招聘流程。比赛邀请知名企业人力资源部门负责人、学校、学院负责就业工作的老师以及拥有丰富面试经验的毕业生分别作为三场面试的评委，力求对参赛者的应聘能力进行全方位考察。
4月19日下午，经过简历筛选，共42名选手入围第一轮面试。选手们分为7个小组，以无领导小组讨论的形式进行面试。初面由经济学院研究生会根据名企校友的实战经验和相关书籍资料制订题目，拥有丰富面试经验的名企校友担任面试评委，通过深入的交流和细致的点评，帮助参赛同学加深对求职面试的了解。
4月26日下午，根据初面得分的排名情况，共32名选手进入第二轮面试，选手们分为4个小组进行辩论赛。二面邀请北京大学就业指导服务中心侯亚杰、经济学院团委副书记李西振、经济学院职业发展中心罗飞以及三位名企校友担任评委，充分考察、锻炼了选手们的临场应变能力、逻辑思维能力与合作能力。
5月10日下午，经过前两轮面试的筛选，共12名选手入围决赛暨终场面试。决赛以结构化面试的形式进行，邀请经济学院负责就业和职业发展工作的三位老师以及来自海航资本集团有限公司、华能贵诚信托有限公司、北京玖富时代投资顾问有限公司、中融国际信托有限公司和大公国际资信评估有限公司的7位人力资源部门负责人担任面试评委。通过个人介绍、结构化问题和自由提问三个环节的模拟，选手们在感受真实面试氛围的同时，也得到了嘉宾们关于面试技巧、面试前期准备和面试心理等方面的专业指导。
本次模拟招聘大赛得到了学校就业指导服务中心、合作企业和经济学院校友的大力支持。大赛的成功举办，有助于指导同学们确立职业目标、了解求职规则、提高面试技能；大赛在企业与学院、企业与学生之间架起了沟通的桥梁，搭建了交流的平台，使企业有机会走进校园来深入地了解学校和学生，也帮助同学们更加直观地了解企业注重的能力和需要的技能，明确自己的职业规划和求职方向，为今后求职打下坚实的基础。
