本次暑期实习生招聘主要为世茂集团2018届校园招聘品牌“新世力/新睿力”储备人才，重点聚焦工程、设计、成本、财务、企划、销售等职能。实习将主要安排在暑期，需至少保证2个月的实习时间。
在2个多月的亲密接触过程中，你将：
▲成为业界大师亲授弟子，积累丰富实战经验
▲探索职场奥秘与智慧，在体验中步步提升
▲获得定制专属实习任务包，你的实习你做主
▲参与具有挑战性的团队任务“世会玩”，与小伙伴们协同作战，升华友谊
▲提前获得世茂秋季校园招聘正式offer
一、【推荐计划】
推荐时间：截止无领导小组初试开始前
推荐要求：985/211院校，知名地产实习经历者优先，社团学生会干部优先
推荐流程：
1、找到身边的世茂人或往届新世力新睿力学长学姐
2、发送简历给推荐人
3、推荐人写100字以上的推荐理由
4、推荐人发送到应聘区域HR邮箱
5、优异者可免初试直通终面，提前收获暑期offer
我们会认真对待每一份简历，并尽快给予回复。
请关注“世茂集团校园行”微信公众号，校招动态随时掌握，让它成为你的良师益友！
二、【回家计划】
世茂集团2017暑期实习生“回家计划”
让你实习、回家两不误！学校在“这”VS目标实习地在“那”，无论你投递哪个城市的岗位
都可以在学校当地参加面试。通过面试，即刻拎包回家实习！
三、【甄选流程】
1、简历：在线投递
2、初试：无领导小组讨论 面试官：项目HR+项目业务经理
3、复试：1V1面试 面试官：区域HRD+区域职能负责人
4、offer：HR通过电话、邮件沟通
预计将于6月15日之前发放offer
四、【岗位信息】
工作地点：（20）
上海、苏州、南通、杭州、西安、成都、重庆、武汉、合肥、北京、天津、沈阳、南京、广州、深圳、青岛、济南、福州、泉州、厦门
所属机构：（10）
集团总部、苏沪区域、浙江区域、西部区域、华中区域、华北区域、南京区域、华南区域、山东区域、福建区域
职能类别：（11）
工程类、设计类、成本类、投资开发类、客户类、运营类、审计类、财务类、行政类、人力资源类、营销类
实习岗位：（18）
土建工程师、机电工程师、建筑设计师、景观设计师、精装修设计师、土建估算师、机电估算师、投资专员、开发专员、客研专员、风控专员、运营专员、审计专员、财务专员、人力资源专员、行政专员、企划专员、营销专员
五、【报名方式】
1、暑期实习官方微信号：请关注“世茂集团校园行”（扫描上方二维码）
2、各区域均已组建暑期实习微信群，尽请加入
